ASESORIA Y CONSULTORIA JURIDICA, EN EDUCACIÓN Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y ENTRENADOR EN LIDERAZGO

Abogado, Especializado en Gestión Pública, estudios de Maestría en Administración Pública -ESAP y Maestro en Administración Pública del Instituto Universitario Veracruzano de México, estudios de Doctorado en Ciencias Políticas y Sociales (2023-2025) en el Colegio de Morelos (México), ex-Conjuez del tribunal administrativo del Huila. Docente Universitario y del magisterio, investigador y capacitador. Columnista y conferencista en liderazgo, emprendimiento e innovación y derechos humanos. Conciliador en Derecho. Amplia experiencia en el sector educativo, Administración Pública y liderazgo. Experto en gestión de fortalezas. Apasionado de la psicología positiva. No dude en contactarme y efectuar su consulta que de inmediato se dará respuesta oportuna a su llamado o consulta.

UN NUEVO MODELO DE LIDERAZGO

Los nuevos líderes y trabajadores del futuro deben tener una habilidad que pueda venderse al rededor del mundo. Con esa habilidad; construir una marca personal, idea o un producto. También, colaborar con otras personas que son diferentes a nosotros, de ciudades distintas, de otras nacionalidades, de especialidades y géneros no iguales. Si no tenemos clara esa habilidad, seremos rápidamente reemplazados.

jueves, 18 de junio de 2026

Observatorios de Neiva enredados

 Columna publicada en el Diario la Nación el 27 de noviembre de 2024

¿Quiénes se habrán preguntado cuantos observatorios tiene activos la ciudad de Neiva?. Bueno, si es que nos ha interesado saber qué es y para qué sirve un observatorio. Tal vez nos imaginamos observando las estrellas o el universo cuando nos hablan de un observatorio. De pronto, hasta logramos reconocer que hay uno en Villavieja. Pero no hacemos referencia a este tipo de observatorios. Sino a los espacios, centros, redes, instituciones, organizaciones creadas para recopilar información de interés, analizar comportamientos, investigar, registrar y realizar debates, influir o incidir en las políticas públicas a partir de un problema público o asunto en particular. Pues ni el suscrito lo había hecho. Y en esas condiciones, muchos a la vista. Sin embargo, el personero del municipio de Neiva, dentro de una de sus estrategias de gestión, se ha dado la tarea apremiante de conocer, reconocer y poner a dialogar en red y enredados a todos los observatorios de la ciudad en una misma mesa con el fin de saber que hacen, como funcionan, sus dificultades, fortalezas, aprendizajes, estrategias, quienes los lideran y los aportes en la construcción de tejido social que realizan. Así las cosas, encontramos el observatorio surcolombiano de derechos paz y territorio, observatorio de seguridad vial, observatorio social de la mujer, equidad e inclusión, observatorio del delito, observatorio de desarrollo económico y competitividad, observatorio de salud pública, observatorio de paz y derechos humanos, observatorio de prospectiva, observatorio inmobiliario catastral y el observatorio de políticas públicas. Se trajo a colación los que han dejado de operar como concejo y asamblea visible y otros que están en gestación como el observatorio regional de políticas públicas en la universidad surcolombiana. Se quedan por fuera, varias iniciativas que no se logró traer a este primer encuentro. No obstante, cada uno de sus líderes presentó su experiencia, avances, sistemas de información que utiliza, forma de recoger, procesar y presentar la información, entre otros aspectos. Un elemento común, el trabajo aislado. El gran mensaje: importante reconocernos y actuar enredados. Así como el apoyo institucional. Se hacen cosas increíbles en estos observatorios.    

 

 

No hay comentarios: